Корпоративное обучение – это семинары, проводимые для группы слушателей из одной организации. Корпоративное обучение предоставляет уникальную возможность эффективно и качественно повысить свою профессиональную подготовку за короткое время. Корпоративные семинары, тренинги и курсы – наиболее эффективный формат обучения персонала и действенный способ быстро решить актуальные проблемы компании.

Преимущества:

• Обучаются сотрудники только Вашей компании;
• Широкий выбор направлений и тем. Вы можете выбрать темы из уже существующего каталога семинаров и курсов, либо предложить свою;
• Оптимальное для Вас время, включая выходные дни и вечерние часы;
• Удобное для Вас место – на Вашей территории в любом регионе России или в нашем Учебном центре;
• Программа, адаптированная под Ваши индивидуальные задачи и специфику бизнеса;
• Преподаватели-практики с успешным опытом реализации бизнес-проектов;
• Решение поставленных задач в короткие сроки;
• Вы экономите время – обучение проходит с минимальным отрывом от работы.

Корпоративное обучение включает:

• Разработку программы обучения;
• Подготовку методических материалов;
• Проведение обучения;
• Сопровождение и консультации на этапах подготовки программы и анализа результатов обучения;
• Выдачу документов о прохождении обучения всем участникам (сертификаты о повышении квалификации)

Вы можете заказать обучение в корпоративном формате из представленных на нашем сайте программ, либо подать заявку на разработку индивидуальной программы по интересующей Вас тематике.

Корпоративные программы обучения:

Развитие и оценка личностных и управленческих компетенций руководителей на производстве

Оценка лояльности, интеграции, вовлеченности и общего уровня приверженности персонала

Комплексная программа развития и мотивации руководителей высшего и среднего звена «Личные эффективность и мотивация в «+», уровень стресса и профвыгорания в «-»»

Управленческий аудит. Комплексный подход к оценке текущего состояния системы управления персоналом

Управление корпоративной культурой

Антикоррупционная стратегия в 2021 году. Организация работы кадровых служб по профилактике коррупционных правонарушений